Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

Wir sind führender Anbieter von Breitband- und Internetdienstleistungen in Kiel und unser Fokus liegt auf der Bereitstellung hochwertiger Internetverbindungen für Privat- und Geschäftskund:innen. Wir sind stolz darauf, unseren Kund:innen eine zuverlässige und schnelle Internetanbindung zu bieten und kontinuierlich in den Ausbau unseres Netzwerks zu investieren.

Gute Gründe, um aus Dir und uns ein WIR zu machen

• Finanzpaket: Unsere hausinterne Entgeltordnung bietet Dir neben einer jährlichen Einmalzahlung einen jährlichen Inflationsausgleich. Ebenso gehören die betriebliche Altersvorsorge, ein Kita-Zuschuss sowie zusätzliche Kinderbetreuungstage zu Deinen Vorteilen.
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub — bei uns zu arbeiten bedeutet aktive Mitgestaltung des Arbeitstages.
• Familiäres Miteinander: Wir leben unsere Duz-Kultur und entfliehen dem Arbeitsalltag bei gemeinsamen Events — hierzu gehören unser Sommerfest, die Weihnachtsfeier oder gemütliche After-Works.
• Das Highlight: Dank des besten Betriebsrestaurants Norddeutschlands kannst Du Dich täglich kulinarisch verwöhnen lassen — unser timeout lässt von Frühstück über Mittag bis Kuchen keine Wünsche offen. Das Beste daran: Spare bares Geld durch die Subventionierung.
• Mitarbeiterservice: Deine Lieblingstasse morgens auf dem Schreibtisch, einen Postservice — auch für Deine privaten Bestellungen — und ein sensationeller Techniksupport, so läuft es in Deinem Arbeitsalltag rund.

Deine Aufgaben bei uns

• Vorbereitung und termingerechte Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung der gesetzlichen und tariflichen Vorgaben
• Eigenständige Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und weiteren externen Institutionen sowie Erstellung aller erforderlichen Bescheinigungen und Meldungen
• Verantwortung für die Stammdatenpflege im HR-System und Sicherstellung einer hohen Datenqualität
• Mitwirkung an der Optimierung und Digitalisierung von Payroll- und HR-Prozessen
• Erstellung von Reports, Auswertungen und Statistiken

Dafür bringst Du mit

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Praktische Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie idealerweise Kenntnisse im Tarifrecht, z. B. im BRTV
• Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungsprogrammen, vorzugsweise mit Sage HR Suite
• Sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel
• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative

Interesse? Bewirb Dich, wie Du es willst!

• Du magst es klassisch? Schreib' uns eine Mail an bewerbung@tng.de
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Ganz egal, wie Du Dein Interesse bekundest: Wir melden uns in jedem Fall innerhalb von acht Werktagen bei Dir zurück.

Bei Fragen melde Dich gerne jederzeit.

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